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Addetto/a Area Recruiting Bimbi e Famiglie

DESCRIZIONE:

Ricerchiamo n. 1 addetto Area Recruiting Bimbi e Famiglie
Questa risorsa verrà inserita nel team esistente e lavorerà con le varie aree che si occupano di reclutamento volontari, staff, programmi

COMPETENZE e CONOSCENZE RICHIESTE:

  • Buona predisposizione al lavoro d’ufficio e competenze nell’utilizzo del pc e del pacchetto office;
  • Precisione e ordine nel gestire documenti e nel rispettare scadenze e timeline concordate;
  • Capacità di mediazione nel trattare temi delicati in termini di patologie/privacy di persona o per telefono con famiglie, medici e referenti di associazioni;
  • Buona conoscenza scritta e parlata della lingua inglese e spagnolo anche per comunicazioni via email/telefoniche;
  • Ottima capacità di collaborare e lavorare in gruppo;
  • Disponibilità a trasferte.

MANSIONARIO:

  • Gestione organizzazione sessioni internazionali
    o Rapporto con associazioni ospitate;
    o Gestione budget della logistica;
    o Raccolta documenti di accettazione dei Campers e volontari accompagnatori;
    o Rapporto con le istituzioni in relazione all’accoglienza di minori stranieri in Italia;
    o Gestione trasporti;
  • Gestione del processo di accettazione medico/infermieristica
    o Supporto spedizione, ricezione e registrazione moduli di richiesta partecipazione;
    o Supporto chiamate alle famiglie, in fase di proposta di partecipazione, come recall in base ai moduli ricevuti e nel periodo antecedente alla sessione;
    o Spedizione parte medica a team medico/infermieristico;
    o Supporto inserimento Camper sessioni e creazione lista d’attesa;
  • Gestione recruiting sessioni LIT/ Catella/progetti simili
    o Gestione/prima selezione liste LIT potenziali;
    o Gestione dei moduli richiesta di partecipazione;
    o Chiamate ai ragazzi in fase di proposta, come recall e nel periodo antecedente alla sessione;
    o Gestione trasporti
    o Referente dei LIT per quanto riguarda le informazioni precessione.

Sarà considerato requisito preferenziale la vicinanza alla sede lavorativa per poter garantire la presenza in ufficio.

L’assunzione è a tempo determinato di 1 anno presso la nostra sede di Limestre (PT) con contratto full time a 38 ore settimanali.

Se interessati si chiede di inviare il CV accompagnato da una lettera di motivazione a Veronica Vallarsa (veronica.vallarsa@dynamocamp.org) entro e non oltre il 31/10/2019

Servizio Civile Universale con Dynamo

E’ stato approvato il progetto di rete di Servizio Civile Universale “L’elogio della differenza” presentato dal CNV – Centro Nazionale del Volontario, all’interno del quale c’è il nostro progetto SCU Dynamo Camp.

2 ragazzi, tra i 18 e i 28 anni, verranno selezionati per supportare e aiutarci nelle nostre attività al Camp.

Attenzione: da quest’anno le procedure sono cambiate e le  domande  di  partecipazione  devono  essere presentate esclusivamente nella modalità ON LINE entro e non oltre le ore 14:00 del 17 ottobre 2019. Oltre tale termine il sistema non consentirà  la  presentazione  delle  domande e tutte quelle  domande  trasmesse  con  modalità  diverse non saranno prese in considerazione.

Tutte le informazioni riguardo al progetto, come partecipare ed i contatti telefonici per ulteriori informazioni,  le trovate sul sito del CNV:
http://www.centrovolontariato.net/2019/09/servizio-civile-universale-bando-2019/

AI DYNAMO PROGRAMS (attività in ospedali, case famiglia e associazioni di patologia)

Responsabile di attività

Organizza e gestisce una o più attività tra quelle indicate grazie all’esperienza maturata con bambini, adolescenti e adulti in contesti ludico-ricreativi. Cliccando sulle figure richieste potrai leggere i profili dei ruoli:

AL CAMP

Lo Staff stagionale di Dynamo Camp lavora in una specifica area dell’organizzazione apportando competenze di alto livello ed è retribuito in base alla garanzia di continuità e capacità di migliorare una specifica area del programma.

Tutte le aree di attività sono gestite da personale qualificato ed esperto nella gestione di programmi rivolti a bambini con esigenze specifiche e particolari. Tutti i componenti dello staff sono scelti accuratamente in base a criteri di preparazione, comprensione, entusiasmo e consapevolezza.

In base al ruolo ricoperto, tutti ricevono una formazione intensiva prima delle sessioni con i ragazzi.

Responsabile di attività

resp_attivita

Organizza e gestisce una o più attività tra quelle indicate grazie all’esperienza maturata con bambini, adolescenti e adulti in contesti ludico-ricreativi. Cliccando sulle figure richieste potrai leggere i profili dei ruoli:

Le candidature per il 2020 sono aperte.

Responsabile di casetta

resp_casetta

Il Responsabile di Casetta dovrà prestare attenzione al concetto di inclusione per tutte le disabilità e
patologie ospitate a Dynamo Camp, tenendo conto delle capacità dei singoli individui. Vivrà a stretto
contatto con i ragazzi e li accompagnerà nella loro avventura al Camp, 24 ore su 24 per tutto l’arco della
sessione. Lo staff deve accompagnare i bambini e i ragazzi ad affrontare nuove sfide tramite le attività in
totale sicurezza e divertimento.

Caratteristiche:
Laurea in Scienze della Formazione, Scienze dell’Educazione, Neuropsicomotricità, Psicologia
Esperienze pregresse nell’ambito di: animazione, campi Scout, Servizi sociali e ricreativi, campi estivi
Buona capacità di lavoro di squadra
Resilienza fisica e psicologica
Buona empatia
Propensione alla ricezione di feedback
Adattabilità a livello di spazi, tempi e cambiamenti
Conoscenza B1 della lingua inglese

Deve saper fare:
gestire più situazioni contemporaneamente che vedano coinvolti adulti e bambini;
coordinare adulti e ragazzi in giochi e dinamiche di gruppo;
saper elaborare e restituire feedback utilizzando una comunicazione specifica verso adulti e ragazzi e/o
bambini;
sapersi relazionare nei confronti dei genitori dei bambini e ragazzi.

Le candidature per il 2019 sono momentaneamente chiuse.

Diventa staff medico e infermieristico

All’interno del Camp è presente un’infermeria completamente attrezzata, ClubMed, in cui medici ed infermieri professionisti gestiscono direttamente le procedure di routine a tutela dei ragazzi durante tutta la sessione.
La filosofia dei Camp di questo tipo è di avere la necessaria componente medica sempre presente e in grado di intervenire tempestivamente, ma anche “nascosta” e discreta: a questo scopo anche l’infermeria è un ambiente allegro e colorato. Tutto questo permette ai partecipanti di vivere un’ indimenticabile esperienza di campo estivo in totale serenità e sicurezza.
La lista seguente indica le patologie attualmente considerate per il soggiorno a Dynamo Camp: sono ammesse patologie oncoematologiche, patologie neurologiche, sindromi rare, spina bifida, diabete e patologie metaboliche. Il numero e la tipologia delle patologie ammesse a Dynamo Camp sono determinati dal nostro Comitato Medico.

Le candidature per il personale infermieristico sono chiuse.
Le candidature del personale medico sono aperte.

Inviare la propria candidatura all’indirizzo cv@dynamocamp.org

Requisiti personale sanitario

personale-sanitario

Nelle sessioni famiglie, il team medico è composto dalla presenza di un medico e un infermiere, mentre durante le sessioni con i soli bambini adolescenti sono presenti due medici e tre infermieri. Il personale sanitario del Camp è una figura essenziale: accoglie e visita il primo giorno tutti i partecipanti, segue le terapie, fornisce un primo livello di pronto soccorso e supervisiona le aree di attività e di casetta.

Vuoi aiutarci a fare divertire in modo sicuro e tutelante un bambino affetto da una grave malattia e la sua famiglia? Diventa parte della nostra squadra come medico o infermiere!

staff2

Caratteristiche richieste
  • Essere in possesso delle qualifiche necessarie (laurea/diploma professionale e abilitazione)
  • Disponibilità di lavoro residenziale per un periodo di circa 10 giorni o 4 giorni per i family weekend
  • Capacità di comprendere e parlare fluentemente la lingua italiana (per alcune sessioni obbligatorio inglese e/o tedesco e/o francese)
Requisiti preferenziali
  • Laurea in infermieristica pediatrica o master in pediatria con esperienza in rianimazione, reparti di oncoematologia (buona pratica sui CVC), medicina specialistica pediatrica.
  • Esperienza (anche in sede di tirocinio) nei settori pediatrici di oncoematologia, rianimazione, terapia intensiva, medicina specialistica.
  • Certificato BLSD.

Inviare la propria candidatura all’indirizzo cv@dynamocamp.org

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